岗位职责：
1. 统筹规划酒店客房及公共区域的清洁、整理与布置工作，确保环境整洁舒适。
2. 协调客房服务员与酒店其他岗位的工作衔接，保障运营顺畅。
3. 监督指导客房服务员依照标准流程开展工作，并提供专业培训。
4. 组织并安排客房服务员为客人提供优质服务，提升客户满意度。
5. 确保酒店在清洁卫生及客房服务方面全面契合公司标准与要求。

任职要求：
1. 具备两年以上客房管理工作经验，拥有丰富的行业经验。
2. 精通客房部专业知识，能熟练操作电脑，具备高效的工作能力。
3. 熟知客房管理、服务流程及质量标准，确保工作质量。
4. 拥有出色的组织协调与应变能力，能够灵活应对各种情况。
该岗位提供优厚福利，包括包食宿、入职即享社保公积金、节日福利、带薪年假、工作餐、年终奖、免费培训及广阔晋升空间。

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