岗位职责：
1、负责编制公司市场战略规划，提出市场品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案；
2、组织和监督执行年度市场开发计划；
3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；
4、建立完善市场部工作流程以及制度规范；
5、制定并组织实施市场开发的激励考核制度；
6、管理市场团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。
任职资格：
1、有客户资源；
2、五年市场营销工作经验，具有相关行业的从业背景，对该领域发展有深刻理解；
3、具备很强的市场领导策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动成功经验；
4、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；
5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
工作时间：双休

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